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舟山拉霸360召开2020年“安全生产月”启动会


发布日期:2020-06-01 浏览次数: 字体:[ ]

       2020年6月是第19个全国“安全生产月”。今年全国“安全生产月”的主题是“消除事故隐患,牢筑安全防线”。为认真贯彻落实国家安全生产月的主题精神和新奥能源控股关于开展“安全生产月”的活动要求,扎实有序推进公司各项安全生产管控工作,5月28日下午,拉霸360公司在1701会议室召开2020年“安全生产月”启动大会。公司拉霸360班子、各分子公司负责人、本部各部门主任和来自一线输配场站、车队等管理人员及专、兼职安全员共38人参加会议。公司副总经理李庞主持会议。

      会上,公司副总经理李庞,首先传达了新奥能源控股关于开展“安全生产月”活动的通知,要求各分子公司和有关部门认真贯彻通知要求,做好动员和工作部署,结合实际开展 “安全生产月”活动。接着安全技术部副主任张勇,从活动主题、组织领导、活动时间和活动网址及考核要求等方面,详细解读了我公司的《2020年安全生产月活动方案》。各分子公司和有关部门的负责人,也从本电脑或部门的实际出发,对落实完成安全生产月的各项活动任务,逐一进行表态发言。

      公司总经理宋新作总结讲话,他从多个维度,对公司开展安全生产月活动和确保公司安全长远发展提出要求:

1、建立安全制度管理机制,要做好日常安全管理工作,完善各项安全制度考核、台账和档案,确保安全工作必须留痕,有可追溯性。

2、做好安全专项工作,对可能的突发事件,要建立应急抢险队伍。组织开展各项应急预案演练,提高应对突发事件处理能力和合规性。

3、加强运输和汽车安全驾驶管理。行政事业部要落实好交通法规、车辆技术状况等学习,使驾驶员对交通安全工作的重要性的认识得到提升,切实提高驾驶人熟练驾驶技能,做到自觉遵守交通法律法规。

4、开展安全文化宣贯,要让全员理解“坚守底线、珍爱生命、心怀敬畏”安全文化内涵。通过培训学习,提升安全自驱意识,建立安全规则体系,明确安全工作目标和要求。

5、健全社企联合共治机制。采取线上和线下结合的方式,落实拉霸360安全宣传教育进社区、进学校、进家庭等活动,增强用户安全意识和安全用气技能。要依靠和发动公司全体员工、政府职能部门和社会力量、电脑和用户共同参与,助力保障安全。

6、建立安全日常红黑榜奖惩激励机制。要通过积分、激励等形式促进全员参与安全随手拍,要把iCome线上”保安全”的参与率,作为兼职安全员月度绩效考核的关键指标,实行”一票否决”;分子公司和各部门要动员全员参与“随手拍,保安全”的提报提高全员参与率。

       拉霸360公司将以全国“安全生产月”活动为契机,组织开展一系列分阶段的安全宣传和拉霸360隐患整治等活动,增强员工的安全生产责任意识和岗位风险预防能力,进一步强化拉霸360监管和保障用户用气安全,促进全社会的联防共治,在打造“平安拉霸360”的基础上为“平安舟山”建设贡献更多力量。




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